Produktionsplaner (w/m/d)

Standort:
Herford bei Bielefeld

Konditionen:
Vollzeit
Unbefristet

Wussten Sie eigentlich, dass ...

HEW-Motoren die Bühnenbilder und Vorhänge der Dresdener Semper Oper bewegen?
HEW den Kölner Dom elektrifiziert hat?
HEW die Pitch-Antriebe für Windräder liefert?
HEW der Medizintechnik und weiteren Branchen innovative Lösungen bietet?
HEW-Motoren E-Boote antreiben und Autowaschanlagen in Gang setzen?

Lernen Sie uns kennen:

HEW – das sind rund 250 Mitarbeitende – „alte Hasen“ und „junge Wilde“ im Team, an zwei Standorten. Seit 1892 produzieren wir in Herford und seit 1995 in Kroatien. Wir suchen Sie in Herford als:

Industriekaufmann, Techniker o.ä. als Produktionsplaner (w/m/d)

Arbeitsvorbereitung / Disposition / Produktionssteuerung

Was macht diesen Job aus? Sie sind für uns „zentral“ – fungieren als Schnittstelle zwischen Produktion, Vertrieb, Service, Konstruktion und Einkauf. Sie sorgen für einen reibungslosen Informationsfluss und handeln proaktiv: Mit analytischem Blick erkennen Sie frühzeitig Engpässe und steuern gegen. Mehr Weitsicht im Job geht nicht – wir wissen diese und Sie zu schätzen.

Ihr Bereich:

Planen und Steuern: Kapazitäten, Liefertermine, Materialverfügbarkeit für Produktionsaufträge
ERP-System: Erstellen und Pflegen von Produktionsplänen und Stücklisten
Abstimmen: Sicherstellen des reibungslosen Produktionsablaufs mit Einkauf, Konstruktion, Produktion und Logistik – auch mit unserem Werk in Kroatien
Optimieren: Abläufe und Prozesse nach Lean-Prinzipien
Analysieren: Produktionskennzahlen, Ableiten von Maßnahmen zur Effizienzsteigerung
Projekte: Bereichsübergreifend, im Produktionsumfeld

Ihr Können:

Ausbildung: Industriekaufmann (m/w/d) o.ä. kaufmännische Qualifikation sowie ein hohes Maß an produktionstechnischem Verständnis. Oder: Technische Ausbildung, z.B. Industriemechaniker, Mechatroniker (m/w/d) mit fundiertem kaufmännischem Know-how.
Praxis: Mehrjährig, in der Arbeitsvorbereitung bzw. Disposition – idealerweise in einem größeren Industrieunternehmen mit etablierten Prozessen und Strukturen
ERP-Routine: (SAP, proAlpha o. ä.) – idealerweise Infor COM – sowie fundierte Excel-Kenntnisse (inkl. Pivot, S-Verweis, ggf. Makros)
Besonderes: Freude am Einsatz innovativer Methoden wie Lean Management / 5S und Ehrgeiz in der kontinuierlichen Prozessverbesserung
Stil: Durchsetzungsstark, strukturiertes und lösungsorientiertes Arbeiten
Talente: Kommunikationsfreude, sicheres Gespür in der Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Fachbereichen – auch im internationalen Umfeld

Ihre Benefits bei HEW:

Sicherheit: Unbefristeter Arbeitsplatz, attraktive Vergütung, Urlaubs- und Weihnachtsgeld
Freizeit: 30 Tage Urlaub
Extras: Bikeleasing, Corporate Benefits und betriebliche Altersvorsorge, Sonderurlaub zu wichtigen Anlässen
Kultur: Individuelle Einarbeitung, familiäres Betriebsklima und langfristige Perspektiven

Was uns antreibt:

Wir sind stolz auf die Qualität unserer Motoren, auf unser gewachsenes Know-how und beste Zukunftsperspektiven. Die Verläßlichkeit unserer Produkte und unsere Verläßlichkeit als Arbeitgeber sind zentrale HEW-Werte – deshalb sind wir dafür bekannt, menschlich viel zu bieten. Die Selbstverständlichkeit, mit der wir auf die Wünsche unserer Mitarbeitenden eingehen, macht uns aus. Und die exzellente Arbeit unserer Teams, mit der sie dies honorieren, ist der Motor der HEW. Wenn Sie so arbeiten wollen, mit Verläßlichkeit in beide Richtungen, passen Sie zu uns.